2023年6月13日火曜日

陳情審査のための資料読み込み

        6月13日(火)

 この間を振り返ると、6月5日は一般質問、この日は3人ですが、昨日と合わせると9人、議員15人のうち(すでに1人は3月議会末で辞職)正副議長と監査は慣例で一般質問等はやらないことになっていますので、実質やれる人は12人となります。

 あとは、陳情審査を8日9日で行っています。その前に、私はどんな内容なのかを事前に学習します。その資料に、2年前に同じところから出された陳情の議事録を見ることにしました。私はその時は教育民生常任委員会だったため出席していませんでした。

 その中で、財政課長から陳情者からの資料を元にレクチャーをしてもらったのでした。私はその内容を読むとよくわかりました。

 地方は今、急激な少子高齢化を迎え、それに対応する施策が求められるが、財源がない。そのため、地方交付税の法定税率引き上げを求めている。その根拠は、国と地方の住民福祉などの仕事の割合は国は4割なのに財源は6割を占め、逆転しているためである。

しかし、国と地方での借金は大変多く、国は地方の5倍程度で990兆円(今は1000兆円超)一方、OECD諸国を見ると、平均で国は地方の11倍であり、日本はけた違いに国も地方も多額の借金をかかえていることが分かる。

 国は経済再生なくして、財政健全化なしとして、積極的に財政出動をし続けている。今後は国と地方が歩調を合わせて歳出改革、あたは新たな財源の確保とか、適切な財源の配分をする必要がある。

  ここまでがざっと読んだ資料によるものです。

 私は6月8日、日刊紙赤旗で、金子勝さんのインタビュー記事を読みました。5年間で43兆円もの軍事費を払う、軍拡財源法を決めるが、それは安倍政権の時にトランプ大統領に約束した、米国製兵器の爆買いで、軍事費の後年度負担が23年度は10.7兆円に膨れ上がるため、それを返済するためのものだということが分かりました。

 ことの深刻さは、軍事費を国債に依存すれば国を破滅に導くとの戦前の反省から、後年度負担や予備費は「単年度予算主義」から外れており、国会の監視ができなくなるため、その原則を復活させることが必要だと。

 さらにどうしたら打開できるか。防衛力強化のために10兆円もの軍事費を払う余裕はあるか。社会保障費削減や増税は避けられず、国民の暮らしを破壊する。では、産業や経済を立て直すには人への投資が必要だ。教育や基礎研究への予算の抜本的増加。最低賃金の引き上げに必要な中小企業支援が必要と。軍事ではなく、格差是正や経済のリスクを減らすべきとの主張をしています。

 日本共産党が主張する格差是正や経済を良くすることの政策はすでに発表しています。日本共産党の主張の真っ当さを感じ、すっきりしました。

  

2023年6月2日金曜日

6月議会が1日始まる

    6月2日(金)

     6月1日から6月議会が始まる

 昨日から、6月議会が始まりました。今回、これまでもありましたが、通常の一般質問の他に、政府が3月28日、物価高騰対策へ1.2兆円規模の支出を閣議決定したことから、町にも国庫補助金として6月議会に2億1631万円が補正予算として提案されました。

 私たち日本共産党議員団は、4月20日、物価高騰から町民の暮らしと営業を守る緊急要望書を町長へ提出していました。町長は交付金の活用は町としても支援策を各担当課に指示を出しており、効果的な内容を検討中です」と応えていました。

 5日月曜日と6日火曜日は一般質問、8日、9日は常任委員会、最終日は14日です。

2023年5月20日土曜日

県町村議会議長会主催の正副委員長研修会

                    5月19日(金)議会研修会

 県町村議会議長会主催の議会の正副委員長・事務局長研修会が神奈川県民ホールでありました。90名の参加者、愛川町からは6名が行きました。

 講師は大正大学教授・地域構想研究所所長の片山善博氏、私たちは鳥取県知事であったことを思い出します。

 6点の切り口でお話されましたが、一つだけ言いますと、人口減少への対応では、人口減少の推計では2030年代に80万人を切ると予測されましたが、それを10年近く早く来ており、結婚したい人が減って去年は50万組なので特殊人口出生率が1.3なら65万人、増田さんは消滅可能都市をあげていて、それを安倍政権は地方創生と結びつけました。増田さんが本当に言いたいことは日本の人口減少を抑えるのが目的だったのに、安倍政権は地方創生と結び付けて、人口の奪い合いにすり替わってしまった、何の成果もなかった地方創生だとの総括です。みんなで出生率を上げるためには当事者、若い人の声を聞くことが 大切と。

 私たちも人口減少を抑えるためには、若者の経済的基盤である働き方を非正規ではなく、正社員でこそ結婚・子育てができる、それを経済界の主張を取り入れた政府のやり方こそが人口減少を加速してしまったと思っています。

 終了後の質問で、片山氏が知事は2期で終わったことに対しての質問で、 やり残したことがないのでと率直な方です。その深い理由は、自治省にいられた時に全国の知事などの様子を見ていて、当初は周囲のものがいろいろアドバイスをするが、3期、4期と長くいるとどういえば喜んでもらえるか、探りにくるという話に、首長というのは王様になりがちということを言っているのかと思いました。

 

2023年5月18日木曜日

チラシ配布・訪問中での相談

                     5月18日(木)チラシ配布・訪問中の対話

 大塚の地域に自分の活動チラシを配布中に、近所で困っているということで対話になったことがあります。大塚の他のところでもそうでしたが、近所の畑が宅地化される関係で、これまでのごみ集積所1か所に60件近くを40数件分離して、別のところにつくってほしいという話が出てきて、困っているということでした。今、大塚は住宅ラッシュの様相を呈しているようです。それに付随するごみ置き場問題です。

 自治会に加入しているか否かにかかわらず、どうしたらいいか深刻な問題ですが、最近加入者が減っていることもあり、行政区でもかかわることが難しいようです。だいぶ以前、ゴミ問題で他市の状況を調べていたとき、自治会とは別のごみの班を作り、回しているとの話を知ったことがあります。愛川でもそういう話し合いが必要になると思います。それには、だれか率先して取り組む人が必要です。

        

先日、町文化会館での展示会に行ったところ、森裏画家の展示とともに、丸さんの展示会が開かれていました。 とても素敵な人形たちや芸術的な絵画でした。写真にとってもいいとしていましたので、この場に展示します。          


 

2023年5月14日日曜日

母の日のプレゼント

                        5月14日(日)娘は母の日にごちそうのプレゼント

 同居の娘が仕事休みの土曜日に、母の日の祝いをしたいということで、昨日準備をして私のリクエストのピラフ、その他に大根サラダ・ローㇽキャベツ入りのクラムチャウダーを作ってくれました。もう一人の娘は子どもを連れて私たちと一緒に食事、プレゼント持参で。もう一人のパティシエの娘はカーネーションを送ってくれました。夫は父の日はそれほど世間では騒がないのに、と寂しそう。

 私たち夫婦は娘の仕事が7時の早出なので、6時には食事の準備など頑張って食事の準備を始め、6時40分には食事。その前に娘と私と夫の分3個のお弁当まで準備をしていきます。早い分だけ、朝ドラ8時までに余裕があって、新聞などを見ることができます。




2023年5月8日月曜日

牛松山の八十八夜祭

              5月の連休の最終日

 コロナ禍で3年ぶりに、三増の消防団主催の牛松山 八十八夜祭という昔から行事に招待されたので三増児童館へ。11時半より開催ということは弁当つきでした。久しぶりに、消防団の皆さんと区の役員、町内会正副会長の参加で賑やかでした。新しく役員になった方がほとんどでしたので、顔合わせも兼ねていました。お酒を注いでまわり、顔と住所を確認しました。

 本来は 地元の牛松山へ登っていく、大変急な山道ですが、以前は登って食事をしたものです。最近は山ヒルが出るので、準備をしていかなければなりませんが、ちょうど雨になるとの予報でしたので、児童館に変更になりました。

        2年に1度、牛松山に登って昔の行事をしのびます。その行事の前に消防団の方々は落ち葉や雑草の除去をして登ります。これはたぶんその時の消防団の皆さん                。



         

 

 


2023年5月2日火曜日

第94回厚木地区統一メーデーに参加

                        5月1日(月)メーデー

 第94回厚木地区統一メーデーが厚木中央公園で開催されました。メーデーと言っても、最近は組合の参加が少なく、ちょっと寂しいのですが、その中でもレジテックスという会社で働く労働者が仲間と組合を作って社長の組合敵視策とたたかっていることを知りました。厚木地区労や全労連・全国一般に加盟したことを嫌った社長が組合委員長に対し、8年間も昇給させず、不当な減給処分、退職強要の嫌がらせに対し、神奈川県労働委員会に救済の申し立てをしています。こういうニュースに接すると、委員長の方は強い人ですが、それを支える仲間の団結はすばらしいと思います。

 最近は、たたかう組合が 少なくなっています。私自身はそういう経験がないので外から見ているだけですが、労働者が勇気を振り絞り、社長とたたかう勇気を持つには、たたかう仲間が必要です。ところが、実際はどうしたらいいかわからず、やめてしまうことが多いです。